什么是成功优秀的品牌logo升级？
Logo升级设计，从视觉上讲主要有两个大方向，一是颠覆性的改变，一个是传承式的升级。
颠覆性的升级变化一般出现在企业业务变化较大，或目前的logo没有足够的吸引力，目标人群的也随着改变，此时可考虑采用颠覆型logo设计。企图给目标人群一个全新的视觉形象，以符合业务的营销规划。基本和新做一个logo差不多。
而传承式的升级则较多考虑品牌已经有一定的用户积累和记忆识别度。那设计的原理更多的是将原有的logo精华加以提炼，结合企业目前的发展现状，和当下的审美趋势，对其进行升级设计。
根据传承式logo设计根据调整浮动大小也分为两类：
一类是就是在原有LOGO基础上，进行细节优化，这个细节优化可能是：图形优化、字体优化、颜色优化、也可能是组合优化。（这种一般为局部渐进式优化）
另外一类是，针对原有logo进行造型上的升华设计，变化较大的同时，但依然保留原有的品牌图形精髓和精神。
2019年央美未来设计为互联网科技平台工汇有活设计了logo升级方案。
工汇有活是一个互联网平台。平台宗旨：工汇有活，拥抱科技 让用工随心所欲；施工前、施工中、施工后全方位为装企保驾护航。所以第一个想到的形象是工人，之前的logo也是这个思路，但设计较为卡通，缺少科技感和可信赖感。
为了使正在使用该平台的用户在升级后不至于很陌生。我们依然沿用的工人的形象思路。考虑企业的互联网属性，及简洁的科技感，我们进行了深入的创意设计。
将工汇有活的首字母G作为整体的logo大型，造型饱满，同时将工人的帽子以负形的形式设计入字母内部结构，整体看上去简洁，细看又耐人寻味。
整体色调使用蓝领工人的蓝色调，同时辅助一点局部的橘色作为视觉的提亮效果。取G的弧形作为辅助图形，使品牌整体形象统一又富有高级感。完成了品牌的logo升级方案。
客户对这个方案非常的满意，并已经全面使用。
那讲了那么多，怎么判断是否是成功、优秀的品牌logo升级呢？
1. 是否合理分析升级的背景原因，从而定位清楚视觉改动的幅度和方向。
2. 是否调查清楚市场和目标人群的真实需求和视觉期待。
3. 升级后的logo是否能较准确的传达新的战略发展、业务布局、市场、目标人群。
4. logo升级的方案构思中，对之前logo造型和精神精髓的升华传承的合理性。
5. 新的造型和色彩是否符合当下的审美趋势设计趋势。
如果都做到了，那这个logo升级就是成功的、优秀的。
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