女装をテーマに、交流できる女装コミュニティサロンバー『女の子クラブ』とは？

目次
■ 誰でも手ぶらで女装ができる 新感覚女装サロンバー「女の子クラブ」 >>
■ 女の子クラブとは、どんな人向けのお店？ >>
■ 女の子クラブにくる、女装・女性・男性の割合 >>
■ ビルの2階と4階を自由に行き来できて、2つのフロアを楽しめる！ >>
■ スタッフは可愛い女装さん。ベテラン女装さんが何でも教えてくれる >>
■ お会計がわかりやすい >>
■ 定期開催されるイベントは、多くの人が集まり女装世界を楽しめる >>
■ 女の子クラブの詳細 >>
■ 会社概要 >>
■ SDGs目標5「ジェンダー平等を実現しよう」とは？ >>

https://girls-club.jp

東京都新宿区新宿2-13-16 SENSHOビル 4F
年中無休 19:00〜5:00 ｜ 03-5357-7875

今SNSでは、女装ネットワークと呼べる大きなネットワークが存在します。そのネットワークは、女装界隈と呼ばれています。女の子クラブは、そんな人達が拠点として集まれる場になっていて、背景にはLGBTQ＋や多様性な価値観の理解も深まったことがあります。

女装をテーマに、交流できる女装サロン&コミュニティーバーです。お客さん同士、仲良くなれる場を提供しています。 女装をしたことがない人でも、手ぶらで女装体験できます。 ネットでは体験できないリアルな価値を体験できます。

女装する方以外にも、男性や女性の方も多く来店しています。 性別・年齢・セクシャル問わずどんな方も、楽しめる場所です。店舗は新宿のLGBTタウンにあり、LGBTQ＋の方々が居心地の良いと感じられる空間を作っています。

2Fと4Fが行き来自由
　2Fの受付で入場チケットを購入したら、当営業日中2Fと4Fを自由に行き来できるようになります。気分を変えて楽しむことができます。

雰囲気の違うフロア構成
　2Fは、おしゃれで目玉が印象的なスペース。4Fでは、かわいいピンクの内装のスペース。 女装体験したい方の、メイクブース・着替え部屋もあります。

女装の世界をスタッフが、ご案内いたします。サロンバーに慣れていなくても大丈夫、スタッフが場に馴染めるようにエスコートしてくれます。 わからないことがあれば何でも聞いてください！
スタッフ一覧
https://girls-club.jp/calendar

お会計はすべて前払い。チケット制だから予算内で飲めて安心。 バーのよくわからない料金システムをシンプルにしました。 価格はメニューをご覧ください。

https://girls-club.jp/about

定期的に開催されるイベントは、多くの人が集まり女装世界を存分に味わえます。 イベントは毎回、4Fと2Fのフロアが溢れかえるほど集まります。 それほど、女装カルチャーは盛り上がっているのです・・！イベント情報は、お知らせでお知らせします。

https://girls-club.jp/blog

【女の子クラブのメニュー・料金表はこちら】
https://girls-club.jp/about

誰でも手ぶらで女装ができる 新感覚女装サロンバー「女の子クラブ」
https://girls-club.jp
東京都新宿区新宿2-13-16 SENSHOビル 4F
年中無休 19:00〜5:00 ｜ 03-5357-7875

株式会社UNI
https://uni-web.jp

国際連合広報センターサイト「JAPAN SDGs Action Platform」における 「持続可能な開発のための2030アジェンダ 仮訳（PDF）」によると、以下のように記載があります。

目標5. ジェンダー平等を達成し、すべての女性及び女児のエンパワーメントを行う

5.1	あらゆる場所におけるすべての女性及び女児に対するあらゆる形態の差別を撤廃する。
5.2	人身売買や性的、その他の種類の搾取など、すべての女性及び女児に対する、公共・私的空間におけるあらゆる形態の暴力を排除する。
5.3	未成年者の結婚、早期結婚、強制結婚及び女性器切除など、あらゆる有害な慣行を撤廃する。
5.4	公共のサービス、インフラ及び社会保障政策の提供、ならびに各国の状況に応じた世帯・家族内における責任分担を通じて、無報酬の育児・介護や家事労働を認識・評価する。
5.5	政治、経済、公共分野でのあらゆるレベルの意思決定において、完全かつ効果的な女性の参画及び平等なリーダーシップの機会を確保する。
5.6	国際人口・開発会議（ICPD）の行動計画及び北京行動綱領、ならびにこれらの検証会議の成果文書に従い、性と生殖に関する健康及び権利への普遍的アクセスを確保する。
5.a	女性に対し、経済的資源に対する同等の権利、ならびに各国法に従い、オーナーシップ及び土地その他の財産、金融サービス、相続財産、天然資源に対するアクセスを与えるための改革に着手する。
5.b	女性のエンパワーメント促進のため、ICTをはじめとする実現技術の活用を強化する。
5.c	ジェンダー平等の促進、ならびにすべての女性及び女子のあらゆるレベルでのエンパワーメントのための適正な政策及び拘束力のある法規を導入・強化する。